Am 25. November präsentiert die Success Consultants GmbH Recruitment as a Service – die Alternative zum hochpreisigen Headhunting für Fach- und Führungskräfte im IT/Tech-Bereich. Vergleich Recruitment as a Service vs. klassisches Headhunting vs. Job-Als Recruitment as a Service (kurz: RaaS) ist...
Der Anbieter einer umfassenden Talent Acquisition Suite unterstützt Unternehmen bei der Bewältigung ihrer Hiring-Herausforderungen nach der Pandemie (Bildquelle: @SmartRecruiters) San Francisco/Berlin, 20. Juli 2021 – SmartRecruiters, der Recruiting-Software-Anbieter, der Hiring Success ermöglicht, gibt den Abschluss einer 110-Millionen-Dollar-Finanzierungsrunde bekannt. Die Finanzierung der...
Wie sich die Basis von Entscheidungen in der Personalauswahl weiter verändert Marcus Reinhard, Gründer und Geschäftsführer der hrXperts Viele Unternehmen kannibalisieren sich und den Arbeitsmarkt aktuell immer mehr im Kampf um die spannendsten Talente von heute und morgen. Fach-, Führungskräfte und...
Seit dem 01.03.2020 ist das Fachkräfteeinwanderungsgesetz in Kraft, das neue Möglichkeiten für die Beschäftigung ausländischer Fachkräfte mit sich bringt. Jetzt können Fachkräfte aus Drittstaaten mit qualifizierter Berufsausbildung nicht mehr nur in Mangelberufen in Deutschland tätig werden. Außerdem gibt es das neu...
Endlich raus aus dem Hamsterrad Coachingsituation Erfolgreiches Unternehmertum setzt einiges voraus. Wichtige Themen sind hier das Business skalieren, die erfolgreiche Personalbeschaffung und natürlich stetig den Umsatz steigern. Für alle Fragen rund um den Themenkreis Probleme Unternehmertum gibt es das Coaching für...
Die Wirtschaftsprüfungsgesellschaft PricewaterhouseCoopers hat der WebID das begehrte ISAE-Qualitätszertifikat 3402 Typ 1 verliehen. Wir sprachen mit den beiden Gründern und Geschäftsführern der WebID Solutions GmbH, Frank Stefan Jorga und Franz Thomas Fürst, über die Hintergründe und Details dieses Prüfsiegels – und...
(Bildquelle: medium.com) Das Identcenter präsentiert neben praktischer Unterstützung auf vielen Gebieten des Recruitings seit Kurzem auch Fachbeiträge zu Active Sourcing, E-Recruiting und anderen spannenden Themen. Dies geschieht in Form eines eigenen Blogs. Der neue IdentBlog ist das neue Informationsangebot des Unternehmens,...
Wie exzellente Unternehmen die besten Mitarbeiter finden und binden Unternehmen konkurrieren heute weltweit um die Toptalente. Doch was die Ikonen aus dem Silicon Valley können, das können die Firmen hierzulande auch, sagen Jörg Knoblauch und Benjamin Kuttler. Unternehmen wie Google, Unilever...
Die Candidate Experience Awards: Der kosten- und risikofreie Wettbewerb für alle Arbeitgeber, die ihre Candidate Experience messen, benchmarken und verbessern wollen....
Die besten Mitarbeiter finden und halten
„Das wichtigste sind nicht die Kunden, sondern die Mitarbeiter“, die These des Personalstrategen Jörg Knoblauch lässt aufhorchen. In seinem Buch liefert er gemeinsam mit dem Organisationsexperten Jürgen Kurz einen Leitfaden wie Chefs passende Mitarbeiter entdecken und...
Trotz "Fachkräfteinitiative", welche vom ehem. Wirtschaftsminister des Landes Baden-Württemberg ins Leben gerufen wurde, wird es für Unternehmen in Baden-Württemberg zunehmend schwieriger, geeignete Fachkräfte zu finden. ......
Trotz "Fachkräfteinitiative", welche vom ehem. Wirtschaftsminister des Landes Baden-Württemberg ins Leben gerufen wurde, wird es für Unternehmen in Baden-Württemberg zunehmend schwieriger, geeignete Fachkräfte zu finden. ......
Trotz "Fachkräfteinitiative", welche vom ehem. Wirtschaftsminister des Landes Baden-Württemberg ins Leben gerufen wurde, wird es für Unternehmen in Baden-Württemberg zunehmend schwieriger, geeignete Fachkräfte zu finden. ......
In Zeiten des Fachkräftemangels ist es für Unternehmen entscheidender denn je, die Bedürfnisse potenzieller Arbeitnehmer zu kennen. Der Ingenieur-Dienstleister inform hat daher Studentinnen und Studenten der Ingenieurwissenschaften sowie Techniker in einer Aus- oder Weiterbildung durch die Hochschule RheinMain befragen lassen. Das...