Schlagwort: Personalabteilung

Gamechanger bei der Personalsuche

Wie digitale Strategien optimal mit persönlicher Ansprache kombiniert werden Das eBook von Christopher Zauner und Helmut Berger: „So funktioniert E-Recruiting heute“. Alles automatisieren oder vor allem mit individueller Ansprache punkten? – Diese Frage stellen sich viele Unternehmen, die auf Personalsuche sind....

Softskill-Trainer heute immer wichtiger in Personalfragen bei der Mitarbeiterqualifikation

Dr. Karl-Heinz Hellmann hat ein Konzept entwickelt, um Soft Skill-Seminarkosten einzusparen. Dazu empfiehlt er das Selbstlernprogramm der gemeinnützigen Toastmasters International (TMI). Dieses Konzept ist besonders für kostenbewusste Personalentwickler interessant, da im Fortgeschrittenen-Programm nahezu alle Soft Skill-Themen regelmäßig geübt werden, so dass...

Deutsche Flugsicherung startet Mystery Lunch

Human-Resources-Abteilung der DFS Deutsche Flugsicherung GmbH fördert neue Formen der Zusammenarbeit und Kommunikation im Unternehmen. Die DFS Deutsche Flugsicherung GmbH unterstützt ihre Mitarbeiter mithilfe einer Cloud-basierten Plattform dabei, sich untereinander besser zu vernetzen. In Zusammenarbeit mit dem Technologie-Start-up Mystery Lunch ermöglicht das...

Drum prüfe, wer sich bindet…

Pre-Employment Screening (PES) ist eine unterstützende Maßnahme für die Personalabteilungen, um die Eignung der Bewerber zu überprüfen und die richtige Auswahl zu treffen. Die SIGNUM Consulting GmbH hat für das Pre-Employment Screening (PES) ISO zertifizierte Standards und orientiert sich an...