Diverse Teams in Unternehmen wirken sich sowohl auf das Arbeitsklima wie auch auf den wirtschaftlichen Erfolg aus. Die Vorteile von gemischten Teams sind wissenschaftlich belegt und haben positive Auswirkungen auf die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden und Teams. Doch Diversity ist nur ein...
Auch die Mitarbeitenden der Sparda-Bank München sehen die Charta der Vielfalt als Chance. (Bildquelle: Bildnachweis: Lukas Barth) München – Die Sparda-Bank München eG hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzt sich damit sichtbar für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein....
Selbstverpflichtung zu Diversität Aenova hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet Aenova, weltweit führender Entwicklungsdienstleister und Auftragshersteller für die Pharma- und Gesundheitsbranche, hat die „Charta der Vielfalt“, eine Selbstverpflichtungserklärung zur Diversität, unterzeichnet. Durch diese Selbstverpflichtung unterstreicht die Aenova Group ihr Bekenntnis zu...
Der Report enthält Details zu den Social-Responsibility-Engagement von Hoosuite im Jahr 2021 und den Schwerpunktbereichen für 2022 Hamburg/Vancouver – 26. April 2022 Hootsuite hat seinen jährlichen Impact Report 2021 veröffentlicht, der die Ergebnisse seiner Social-Impact-Initiativen des vergangenen Jahres und sein Engagement...
Elke Müller, Geschäftsführerin von compass international, erzählt im Podcast des BVMW über ihr Unternehmen und gibt hilfreiche Tipps für die Selbstständigkeit....
COCO ist eine Content Marketing Agentur in München. In ihrer neuesten Onlinestudie untersuchte die Agentur, wie die DAX 40-Unternehmen mit dem Thema Gendern umgehen. Die Ergebnisse sind ernüchternd. Weitgehend wird nur das gesetzlich Vorgeschriebene getan. Details der Studie, zu den einzelnen...
Die auticon GmbH wurde für den 14. Deutschen Nachhaltigkeitspreis (DNP) für Unternehmen nominiert, mit über 1000 Bewerbungen der größte seiner Art in Europa. Er wird an Firmen verliehen, die mit besonderem sozialen Engagement, mit innovativen Produkten und Services oder mit hohen...
München/N.Y., 01. Februar 2021 – Alvarez & Marsal (A&M), eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen, wurde von Vault auch 2021 als einer der Top-Berater in Nordamerika, Europa und Asien ausgezeichnet. Der Vault Guide to the Top Consulting Firms befragt jedes Jahr Beraterinnen...
Hohe Mitarbeiterorientierung und unternehmensweite Prioritäten im Bereich Inklusion und Vielfalt machen CHEP zu einem Employer of Choice Köln, 25. Januar 2021 – CHEP, das Unternehmen für Supply-Chain-Lösungen, wurde das vierte Jahr in Folge als Top-Arbeitgeber 2021 in Europa zertifiziert. Neben Deutschland...
CHEP in sieben europäischen Ländern für außerordentliche Mitarbeiterorientierung zu einem der besten Arbeitgeber gekürt Köln, 3. Februar 2020 – Auch dieses Jahr zählt CHEP, das Unternehmen für Supply-Chain-Lösungen, wieder zu den besten Arbeitgebern Deutschlands: zum dritten Mal in Folge honoriert das...