Arbeitgeber sind verpflichtet, ihre Mitarbeiter über bestimmte Gesetze und Vorschriften in ihrer jeweils gültigen Fassung zu informieren. Das heißt, dass sie dafür immer aktuelle Aushänge vorweisen müssen. Und in der Gesetzgebung ist gerade viel in Bewegung.
Derzeit gibt es einige Gesetzesverfahren, die...
Jetzt auf den neuesten Stand bringen Arbeitgeber sind gesetzlich dazu verpflichtet, ihren Mitarbeitern bestimmte aushangpflichtige Gesetze in der aktuellen Fassung zugänglich zu machen und sie damit über ihre Rechte zu informieren – insbesondere in den Bereichen Arbeitsrecht und Arbeitsschutzrecht. Dies gilt...
Neue aushangpflichtige Gesetze: Aktualisierte Neuauflage inkl. Änderungen im Jugendarbeitsschutzgesetz und Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz!Zum Ende des Jahres 2011 sind Änderungen im Jugendarbeitsschutzgesetz und im Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz in Kraft getreten. ......